简历书写指南

最近在整理自己的简历，期间也对比看了一些博主写的文章，收获颇丰。在此结合自己的经验，抛砖引玉，谈谈自己对简历的书写看法。

首先，我认为简历必须体现专业，让人相信你有能力解决相关问题。对于 HR 和公司来说，发布岗位本质上是为了解决问题。

同时，需要注意，书写简历时不要出现与工作无关的信息，例如有驾照、有普通话等级证书等。

下面按照简历的书写结构来一个个说。

基础信息🔗

姓名、电话、邮箱是必须的，此外还应包含求职意向，方便 HR 阅读。

可选，可以添加工作年限，帮助 HR 快速筛选。

加分项🔗

1. Github 主页
2. Blog 地址

但是需要注意，写这些内容是为了体现你在工作和日常中确实有相关积累，而不是一个空地址，或者长时间未更新，或者内容质量太低，否则不如不贴。

不需要的元素🔗

1. 照片
2. 年龄
3. 性别

这些都不是必须的，而且个人觉得没啥必要。

个人介绍【可选】🔗

如果你自认有很多亮点，或者工作有不凡之处可以在此体现，让人觉得你是有探索精神的。例如你维护了一个 GitHub 项目，获得超过 XX star。

还有其他的可能的：

1. 参与开源项目，例如写过开源组件等。
2. 有自己的 blog
3. 有极客精神，热衷探索等。

但是需要注意，个人介绍务必是工作和能力的总结，通过阅读让别人快速了解你的能力和专业性。而不是把专业技能，工作经历粘贴一遍的产物，写这个的目的通过阅读可以迅速认识你，了解你。

专业技能🔗

避免的点🔗

1. 不要写没有技术含量的技能，例如 git、json 解析等。
2. 不要写无法证明的。
3. 不要写某工具/技术的使用经验，仅依赖文档的操作经验不需要体现。
4. 不要写与岗位无关的技能，例如最开始说的，驾照、普通话等。
5. 不要写主观的东西，例如吃苦耐劳、善于学习等。
6. 注意大小写
7. 注意用词正确，例如 Ajax 框架，一眼错误。
8. 避免精通、熟练使用这些词，因为精通会让人误解，什么叫做精通呢？而熟练使用则又有点不足以体现你的专业性。可能只会认为你会用而已。

建议点🔗

1. 按熟练程度排序技能。
2. 最好分类列出，使结构清晰、条理明了，例如：框架：xxxx，编译器：xxxx。

项目经历🔗

项目经历的编写一定要体现你在项目中遇到的问题，以及你是如何解决的，以吸引面试官的兴趣，从而促使他们提问。

项目经历的写法可以遵循标准的背景、职责、行动、成果（即 STAR 法则）。

可以参考马斯克的面试例子：他会直接让面试者讲述职业生涯中遇到的棘手问题、处理方法以及在关键转折时的决策。

可以在心里对照这个提问来进行回答，看自己是否能回答流畅，并检查自己的回答是否流畅且满意。

上述 STAR 法则可以适当拓展，例如按照背景、角色、行动、结果、挑战来排版，但基本原则仍需遵循，以更好地展示项目价值。

避免的点🔗

1. 无关技术的少些
2. 不要写大家都知道，或者默认包含岗位内的，例如负责技术选型、文档编写等。
3. 项目介绍要让面试官能判断出来技术复杂度，而不要要跟产品介绍无法衡量。
4. 项目不要全部都写，挑几个重点的。避免重复的。
5. 写的要精简，避免流水账或者其他无关的介绍

工作经历🔗

工作经历同样非常重要，应体现你所做的工作，同时不要只是记录流水账，而是突出亮点，让面试官能挖掘你的闪光点。

在上一步项目经历中没有体现的项目可以在这里补充。

教育背景🔗

1. 按时间倒序排列。
2. 包含关键的信息（学校、专业、时间），其他的按照你的意愿添加（前提是有亮点）。

最后🔗

简历需要反复打磨，保持耐心。甚至可以针对某个你特别感兴趣的岗位，反复修改达到契合。

现在 AI 工具很多，写完之后可以让其检查一下语句、错别字、大小写等问题。

此外关于简历的编写，我这边推荐一个网站 免费的 MarkDown 在线简历-模板中心-木及简历。别再用一些非常炫酷或者奇葩的模板了，简简单单即可。

最后最后，其实现在大环境很不好，但是我觉得简历还是需要认真对待的，环境不好的时候我们可以以待天时，但是机会来到的时候，我们要牢牢把握。